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母校加油,希望今年多引进优秀博士,优化师资力量
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母校加油,希望今年多引进优秀博士,优化师资力量
浏览量:
1137
回帖数:
3
楼主
小福
[离线]
2
★★☆☆☆
发帖数:
1013
积分
3112
1楼
母校加油,希望今年多引进优秀博士,优化师资力量
2018/9/25 17:49:11
平凡之路
[离线]
2
★★☆☆☆
发帖数:
1049
积分
3220
2楼
我们曾经流失了两位优秀老师,一位就是现在任教华中科技大学的数量经济研究所所长的王少平,在合并之时也就是2002年离开湖经,另一位是就职于武汉科技大学金融证券研究所所长的董登新,也在合校之际离开湖经。第一任校长许建国在他的合校回忆录里讲过他当年最遗憾的事就是没能留住这两位。现在,我们的各方面条件都要优于当年,大力招各名校优秀博士,进一步提高我校的教师博士率,也许当我校博士率达到80%的时候就是我校腾飞之时,我校的博士率现在貌似在百分之四十几。
2018/9/25 20:29:20
许少敏
[离线]
3
★★★☆☆
发帖数:
1695
积分
5170
3楼
关键还是要扩大硕士点,改名大学,再申博!本校这些优势专业都没有硕士点,搞笑!
学生是看你是财经学校才来你这读的,读了个财经,想读个硕士,没得读,还得调剂到同类别的工科大学读财经硕士,真TM受人嘲讽!同时学校领导也要深深深深的自我批评与检讨!这些年,你们做什么啦哟
2018/9/25 20:52:24
旅途普罗旺斯
[离线]
2
★★☆☆☆
发帖数:
1037
积分
3184
4楼
这些年引进来的博士,其实学校没有给他们发展的学术环境,学术氛围差,慢慢没有了搞科研的冲动了,被大部分不高科研混日的教师同化了。可惜。学校领导应该指定政策,给博士学位的教师创造好的科研和工作环境。
2018/9/25 23:26:46
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